CFA - Apprentissage
Concrétisez un projet professionnel via l'Apprentissage. Bâtissez votre projet par bloc de compétences, sur mesure, à votre rythme. Nous vous accompagnons dans le parcours de votre choix.
2 formations à votre portée
Préparation à l'apprentissage
La préparation à l'alternance est destiné au jeunes de 16 à 29 ans souhaitant entrer en contrat d'apprentissage pour les métiers du commerce, du social, de l'informatique et du numérique.
- Acceuillir et accompagner des jeunes dans la découverte des métiers et dans l'élaboration de leur projet professionnel.
Public visé
Demandeur d'emploi
Durée : 350h
280h en centre
70h en entreprise
CPF
Eligible au CPF
RQTH
Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé
Préparation à l'apprentissage "Éclosion d'Avenir"
Jeunes de 18 à 29 ans désrireux d’entrer en contrat d’apprentissage dans les métiers de la cohésion sociale cette préparation Apprentissage « Éclosion d’Avenir » en partenariat avec Région Guadeloupe, Uniformation et Mission Locale est faite pour vous.
- Découverte des métiers de la cohésion sociale
- Compétences socle et CléA
- Soft skills, Conditions d'apprentissage, Posture professionnelle
- Préparation à l'alternance et au monde du travail
- Consolidation du projet professionnel
- Immersion professionnelle en structure
Public visé
Demandeur d'emploi
Durée : 300h
250h en centre
50h en entreprise
CPF
Eligible au CPF
RQTH
Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé
Débouchés
Vous pourrez exercer dans les secteurs d'emplois ci dessous
- Aide à domicile
Mission d’accompagnement à la vie quotidienne
Caractéristiques : travail au domicile, autonomie, relation de confiance
Publics vulnérables et enjeux éthiques
- Aide à domicile
- Assistant.e de vie aux familles (ADVF)
- Accompagnant.e éducatif et social (AES)
- Intervenant.e à domicile
- Agent.e d’accompagnement auprès des personnes âgées / handicapées
2. Petite enfance
Rôle éducatif, hygiène, sécurité
Caractéristiques : Accompagnement des tout-petits, sécurité, hygiène, éveil
Lieux d’exercices : Travail en crèche, micro-crèche, garde individuelle
Besoin de professionnalisation et de sécurisation des pratiques
- Auxiliaire de puériculture
- Accompagnant.e éducatif petite enfance (AEPE)
- Agent.e de crèche / d’accueil petite enfance
- Éducateur.rice de jeunes enfants (EJE)
- Assistant.e maternel.le
- Animateur.rice d’éveil
- Agent.e polyvalent.e en micro-crèche
- Aide auxiliaire petite enfance
3. Animation socioculturelle (centres sociaux, maisons de quartier, structures jeunesse, animation territoriale)
Organisation et animation d’activités éducatives, culturelles et sociales favorisant le lien social et la participation des publics
Conception et mise en œuvre de projets d’animation au sein de structures de proximité (centres sociaux, maisons de quartier, structures jeunesse…)
- Animateur.rice socioculturel.le
- Animateur.rice jeunesse
- Animateur.rice territorial.e
- Animateur.rice enfance-jeunesse
- Coordinateur.rice d’animation
- Directeur.rice ou directeur.rice adjoint.e de structure d’animation
4. Animation périscolaire
Encadrement des enfants, activités éducatives, sécurité
Rôle éducatif complémentaire à l’école
Importance de la posture et de la gestion de groupe
- Animateur.rice périscolaire
- Animateur.rice en accueil collectif de mineurs (ACM)
- Animateur.rice socioculturel.le
- Animateur.rice de loisirs
- Agent.e d’encadrement temps méridien / pause méridienne
- Intervenant.e d’activités éducatives (sport, culture, environnement…)
5. Médiation sociale et accès aux droits
Prévention des conflits, apaisement, lien entre usagers et institutions
Postures professionnelles spécifiques (neutralité, écoute)
- Médiateur.rice social.e
- Médiateur.rice scolaire
- Médiateur.rice de rue
- Agent.e de prévention et de médiation
- Intervenant.e en prévention spécialisée
- Agent.e de médiation dans les transports ou espaces publics
- Coordinateur.rice d’équipe de médiation
6. Insertion professionnelle et sociale
Accompagnement vers l’autonomie et/ou l’emploi
Travail administratif et relationnel, travail en réseau avec les acteurs sociaux
- Conseiller.e en insertion professionnelle (CIP)
- Accompagnateur.rice socio-professionnel.le
- Chargé.e d’accueil et d’orientation sociale
- Agent.e d’accompagnement social
- Animateur.rice socio-professionnel.le
- Conseiller.e emploi formation
7. Intervention sociale et l’accompagnement des publics
Accompagnement des personnes en situation de vulnérabilité (personnes âgées, personnes en situation de handicap, publics en difficulté sociale)
Soutien à l’autonomie, accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et accès aux droits
- Accompagnant.e éducatif.ve et social.e (AES)
- Éducateur.rice spécialisé.e
- Moniteur.rice éducateur.rice
- Médiateur.rice social.e
- Travailleur.se social.e
- Agent.e d’accompagnement social
- Conseiller.e en économie sociale et familiale (CESF)
8. Le logement social et l’accompagnement des locataires
Accompagnement des locataires dans l’accès et le maintien dans le logement
Médiation sociale, gestion locative et soutien dans les démarches administratives
- Chargé.e de gestion locative sociale
- Conseiller.e en économie sociale et familiale (CESF)
- Médiateur.rice logement
- Chargé.e d’accompagnement social lié au logement
- Agent.e de proximité / gardien.ne d’immeuble
- Chargé.e de mission développement social urbain
9. Les organismes de protection sociale et d’action sociale
Accueil, information et accompagnement des usagers dans leurs démarches sociales
Gestion administrative des prestations sociales et orientation vers les dispositifs adaptés
- Chargé.e d’accompagnement socio-professionnel
- Animateur.rice d’actions d’insertion
- Coordinateur.rice de projet social
- Médiateur.rice social.e
- Chargé.e de développement associatif
- Encadrant.e technique d’insertion
10. Les structures associatives œuvrant dans les domaines de l’insertion, de la solidarité et du lien social
Mise en œuvre d’actions sociales, solidaires et d’insertion pour différents publics
Organisation d’activités collectives, accompagnement social et développement de projets associatifs
- Chargé.e de gestion locative sociale
- Conseiller.e en économie sociale et familiale (CESF)
- Médiateur.rice logement
- Chargé.e d’accompagnement social lié au logement
- Agent.e de proximité / gardien.ne d’immeuble
- Chargé.e de mission développement social urbain